NBA中期交易已经拉开大幕,不过市场的反响并不积极。一方面,球员们越来越占据主动,这给球队的运作带来了顾虑;另一方面,赛季中期交易的风险相对会更大,很多球队更愿意等到休赛期再行动,选择的空间更大。球队的管理层也面临着很大的压力,因为就连他们自己的位置也不稳固,甚至可能被当做筹码。
尼克斯队此前已经解雇了主教练菲兹戴尔等人,他们计划在赛季中期进行运作,不过缺一名掌舵者。今天,据随队记者Ian Begley报道,尼克斯可能至少要出两个首轮签才能得到猛龙队的马赛-乌杰里。球员交易比较常见,难道管理层也可以被交易吗?答案是肯定的,除了球员,NBA里的这4类人也可能被交易。
首先是交易管理层,包括总经理、副总裁甚至是总裁等等。比如,2017年,猛龙总经理杰夫-韦尔特曼前往魔术担任篮球运营总裁,作为补偿,魔术送给了猛龙两个2018年的次轮选秀权。再比如,2017年,尼克斯与国王就国王副总裁斯科特-佩里加盟尼克斯的补偿方案达成了协议,国王从中得到现金和选秀权。
第二类是交易主教练,NBA历史上比较常见。比如,2013年,凯尔特人队和快船队达成交易,快船队送出2015年的首轮签,绿军则送出道格-里弗斯。再比如,2014年,篮网和雄鹿达成交易协议,雄鹿用两个未来的次轮选秀权,从篮网换来了主教练贾森-基德。和交易球员不同,交易这两类人需经本人同意。
第三类是球队的工作人员,比如顾问。2007年,迈阿密热火将大范甘迪送到了奥兰多魔术,换来了2007年的39号签和2008年的52号签。需要注意的是,2005年12月12日,范甘迪便辞去了热火主教练职务,不过他的合同要2008年6月才到期,在这期间他仍担任热火的顾问,也就是球队的工作人员。
第四类是球队老板,这很罕见,不过历史上还真发生过老板互换的事件。1978年,凯尔特人队的老板伊尔夫-列文是加州人,他想把球队带到南加州。他想到了一个最简单的办法,那就是和布法罗勇敢者队(快船队前身)老板约翰-布朗互换球队股份。从操作形式上来看,很像是老板把自己交易到了对方球队。
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