长城网8月21日消息(张立平、许月舒、陈雷)2018年是长安汽车第三次创新创业的开始,长安公交车顺应汽车行业大势,抓住第三次创新创业的机会,全面完成研究、生产、供应、销售前价值链建设、中权出击、各项经营指标,取得优异成绩。
以品牌提升知名度
长安凯程新品牌亮相,品牌知名度快速提升。4月,长安汽车宣布形成长安乘用车、中高端乘用车、欧尚汽车、凯程汽车四大品牌,更精细化合理分配研发、生产、服务等资源,满足不同消费需求的客户。6月,长安凯程携6款主力车型,以焕新形象亮相重庆车展,并一举夺下了“最具发展潜力品牌”大奖。
研发模式创新突破
尝试推行产品CEO制。围绕“以市场为导向、以产品为主线”的指导方向,实行作战平台CEO制,设置了“量利为导向的”激励机制,并坚持“少小轻灵美”的产品开发原则,创新合作模式,与法国PSA合作开发大皮卡项目按计划推进。
精益生产质量为先
加强制造管理体系建设,严抓质量。不断深化制造管理体系CPS,逐步导入六大KUP及七大操作系统,高度重视安全生产和环保工作,不断提升生产线本质安全水平,大幅提升精益生产能力。充分利用TIP-level工具,推动TOP问题快速反应,与车间建立传递机制,现场问题快速解决,营造质量严格管理高压氛围,在市场质量、过程质量、质量体系方面均有较大进步。
精准保供不断优化
持续优化完善供应商体系,狠抓OTD。通过修标定则,严格绩效评价,细化供应商分级,提高单一供应商供货额、模块化供货等举措,提高供应商管理及供应质量,并建立项目例会机制,多措并举,大幅提升精准保供能力。
营销布局全面发力
国内外市场全面发力。国内通过加强渠道建设、市场推广、服务备件、区域攻坚、精益营销等5个方面工作,提升营销能力。在海外市场方面,巩固原有市场,聚焦重点产品和项目订单,力推新品,拓展增量,深化“1+X”多渠道拓展,创新出口模式。
加强廉洁从业生态
认真落实上级党委要求和部署认真落实监督责任,全面加强廉洁风险防控,加强日常监督执纪,深化运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐,分层分级压实责任,持续打造全员全价值链廉洁从业生态。
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