文 |总经办 任东青

2020年12月公司组织我们到上海贝斯特参观学习,收获不少。

贝斯特的背景大家都有所了解,就不多赘述了,只谈谈感受。

一、聚焦主业。在参观中我问朱小弟总:你们的产品已经覆盖电梯制造的全过程,为什么不做整机?朱总回答:一是一个公司不能把电梯生产全过程的钱都赚到;二是做电梯供应商,与其他主机厂家是合作共赢关系,做主机则成了竞争关系,不划算;三是直接销售主机,销售渠道,销售策略发生本质变化,不是一下子可以完全达到的,风险大。

二、做行业隐形冠军。行业隐形冠军的指标有个硬指标,做的10亿销售,排名前列。贝斯特实际成为了电梯配件行业的隐形冠军,能喝到头道汤,利润是有保障的,生存是有弹性的,起码比别的同行多一些活下来的机会。

三、深耕细作。贝斯特的人员专业度是很高的,从接单到生产现场,从领导层到信息人员,在他们的介绍中可以看到他们的专注和感受到在实践中的成就感。在业务系统中他们有许多独特的东西,应该是扎实工作的结果。

四、心态的轻松。贝斯特已经被并购,朱总也在进行后续的扫尾,对于介绍公司发展历程时表现的很轻松,可以说功成名就,是不是继续干下去我们不得而知,也不必关注。只是感觉朱总无论在贝斯特的发展过程中如何辛劳,现在的收获是满满的,能够感受到他的轻松的心态,工作有了节奏感,也许生活也同样有了节奏感。这一点是公司管理者需要意识到的:工作必须尽心,甚至辛苦,这话没有毛病,但辛苦的结果是为了更好的生活,要有节奏。就像一句俗话:吃饭是为了活着,但活着可不只是为了吃饭。

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