众所周知,成为汽车主机厂员工或主机厂供应商的员工,有很多机会以相对低廉的价格购买自己的服务品牌或制造商的型号。这种优惠在汽车行业相对寒冷的时候,也就是供应超过需求,终端优惠比较大的时候,以员工身份接受员工购买价格,与市长/市场价格相比,可能没有那么明显。但是,当整个市场处于卖方市长/市场,即供应不足,以及所服务的品牌和制造商比较受欢迎的时候,员工购买价格确实比市长/市场终端价格有优势,可以说是对员工真正意义上的“福利”。

天前,网上上传了适用于汽车购买价格的品牌FAW-大众、FAG红旗、奥迪、奔腾、FAW丰田等多个品牌FAW集团员工购买价格的文件照片。(威廉莎士比亚,Northern Exposure(美国电视),)当然,每个品牌、每个产品的折扣幅度并不相同。部分车型除了价格优惠、购置税减免外,还附上一定数量的油卡。我们从这些品牌中挑选几个,看一汽员工购买他们的车型,福利到底有多少。

例如,红旗员工购买价格的特定型号中,红旗HS5起步价至少为14.88万韩元,员工价格全额落地价格为16.52万韩元,落地价格包括购置税、1年商业保险和一些装修精品。红旗H7落地价格最低为25.72万韩元,车价最低为22.86万韩元。红旗HS7最低价格仅为24.84万韩元,与官方指导价格相比,优惠幅度超过了10万韩元。红旗H9整体优惠相对较少,员工价格至少为28.23万韩元。

,众所周知,事实上,对于一汽-大众等一般合资品牌,终端优惠本身是很大的,但在今年整车需求大于供应的环境下,一汽-大众针对员工的价格仍然是“诱惑”。其中宝来纯电最低职员价格为9.58万韩元。宝丽来最低员工价格为7.9万元。最低员工价格为11.39万元。探乐最低职员价格为17.79万韩元。最低员工价格为12.99万元。新宝来最低员工价格为9.8万元。极速最低职员价格为11.56万韩元。迈腾的最低员工价格为15.59万韩元。大中型SUV车型订单的最低职员价格为26.75万韩元,达到6.6万韩元左右。

当然,作为汽车公司职员,如果能在豪华车产品上薅羊毛,那是最好的。因此,Audi对于员工的价格折扣非常有看头。通过表格可以看出奥迪A3的最低职员价格为16.25万韩元,折扣宽度为4万韩元以上。奥迪Q5L最低价格为33.26万韩元,比官方指导价格高8.5万韩元。Q5L跑车型,最低职员价格为35.42万韩元,与官方指导价格相比有7.26万韩元的折扣幅度。奥迪Q3最低员工价格为22.3万韩元,与官方指导价格相比有5.58万韩元的折扣幅度。奥迪Q3轿车最低职员价格为23.72万韩元,比官方指导价格优惠额5.21万韩元。

奥迪Q2L最低员工价格为17.16万韩元,折扣宽度为5.64万韩元奥迪A4L参与员工折扣的车型全部折扣为20%,折扣最低价格为25.74万韩元,但这些车型去掉了一个遥控钥匙,其中两个还去掉了行李箱智能感应。奥迪A6L整体折扣也打八折,最低员工价格为33.52万韩元,与官方指导价格相比为8.38万韩元,整体折扣幅度比较大。

。看到红旗、大众、奥迪三大品牌的员工汽车价格优惠,不知道怎么想。实际上,要想享受如此低的职员价格,只要成为一汽集团的职员即可。当然,作为一汽集团的职员,我想以职员的价格再买一辆新车。也不太可能通过追加价格获得利润。因为制造商的内部采购基本上伴随着特定的条件。最常见的是“锁”。换句话说,一段时间内不能转让、交易。一般来说,最短期限为一年。更长。当然,看到上述型号的内部折扣价,我想说,还招吗?

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