【奥迪车主不发工资怎么办】拖欠工资，如何保护权利？

在现在的生活中，被公司拖欠工资的事情很常见，对于一个普通职员来说，遇到公司已经拖欠的工资，真的很生气，很慌张，不知道该怎么办。(威廉莎士比亚，温斯顿，工作)。(威廉莎士比亚，温斯顿，工作)下面小编分享一下自己的经验吧！

公司拖欠工资时，首先不要惊慌，要知道自己公司的情况和什么原因拖欠工资。遇到财政不按时支付工资或银行不按时拖欠工资的情况，可以等。一般来说，这种情况被认为是万级的。不用担心。

公司故意拖欠工资，经营不好，财政状况不好时拖欠工资，这时要自己注意。职员们要通过法律手段保护自己的权益。这时，工作人员可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁是解决劳动争议的先行程序，也是解决劳动争议的重要程序。在劳动仲裁过程中，如果双方自愿同意仲裁，仲裁员可以组织双方仲裁，就达成的仲裁达成协议后，最终形成仲裁调解书。如果双方中有一方不同意调解，仲裁委员将根据案件事实证明情况，做出裁决，形成仲裁裁决书。如果双方不服仲裁裁决，可以向法院提起诉讼，如果诉讼过程中双方自愿同意仲裁，法官可以组织双方进行仲裁，达成一致的仲裁意见，最终形成民事调解书。如果双方中有一方不同意调解，法官将根据案件事实证明情况，做出裁决，形成民事判决书。

仲裁调解书、仲裁裁决、民事调解书、民事判决生效后，公司拒绝执行生效判决或调解书，员工可以向公司住所或公司财产所在地法院申请强制执行，法院将在立案后向公司颁发强制执行通知书和报告财产令，要求公司在限定范围内履行义务。此时，根据公司名义的财产情况，主要有三种处理方法：

1、公司自动履行及公司名称下有足够的财产。公司收到强制执行通知书后，部分公司会自动向员工履行，履行完成后。职员们向法院申请结案就可以了。如果公司在限定时间内不履行，法院通过系统查询公司名义的银行、公司、车辆等财产信息，公司名义的银行存款全额，法院强制冻结并返还给员工，员工向法院申请结案即可。

2、公司名称下没有部分财产或财产。公司的财产分为银行存款、房地产(如房地产)、动产(车辆、设备)、股权等，以公司名义没有银行存款，有房地产、动产、股权等财产，可以向法院申请估价拍卖程序，但涉及劳动争议的个别案件标的额比较小，估价拍卖程序比较复杂，还需要支付相关费用。一般来说，职员不申请评价拍卖程序。以公司名义没有财产，员工可以向法院申请限制公司法定代表人、主要负责人、实际控制人申诉费，对这些人员的高铁、飞机、住宿酒店等施加限制，可以向法院申请将公司列入失信被执行人名单，影响公司征信，对公司的贷款审查严格。法院通过限制对公司法定代表人、主要负责人和实际控制人的高消费，将公司列入失信被执行人名单等强制措施，迫使公司履行义务。以公司名义没有财产时，职员会处于被动状态。这时，职员也有必要通过自己的途径积极寻找财产线索，向法院进行验证和执行。实践中通常的财产线索是第三人到期债券。这种财产线索作为职员掌握得很好，提供给法院也很好。当然，寻找财产线索是比较复杂的事情，如果工作人员发现财产线索，随时可以向法院申请执行。

3、公司名义上没有财产，但公司想履行义务。公司经营有时处于困难时期，但公司会秉承诚实经营的理念积极履行义务，此时要给公司一定的时间，员工可以与公司签订和解协议，公司可以分期支付工资，直到支付完成为止。如果公司不按照和解协议履行，员工可以申请法院恢复执行，继续执行原效仲裁裁决或调解书确定的义务(如公司履行的部分和解协议确定的内容)。员工可以向法院申请恢复未履行效力仲裁裁决、仲裁调解书、民事判决、民事调解书确定的义务。

这是劳动仲裁胜诉后通过三种方式实现员工权益，但为了更好地保护员工权益的实现，防止公司转移财产，申请仲裁时，员工也可以申请保全，以确保后续执行。

笔者在这里也为大家提供小建议：

1.大家找工作的时候一定要全面了解公司的背景。通过对公司其他职员或网上相关业务的初步了解，可以避免公司不诚实导致的今后仲裁、诉讼，浪费自己的时间和精力。

2.入职后必须督促公司和自己签订劳动合同，保障自己的合法权益。

3.平时也要好好保存自己的工资条、公章卡等重要证据，为以后的仲裁、诉讼提供证据支持。