【奥迪超威公司怎么样】超威电池：年产值60亿的公司，华日带来了革命性的发展。

科技产业股票激励落地案例

中国股票激励研究所——中国1世纪

失调

企业简介

2014年4月30日上午，超威集团董事长朱明与德国MOLL总裁Moll-Moehrstedt先生正式签订了合作协议，此后双方在河南超威与河南超威正效电力有限公司(& ampquot超伟正孝& ampquot)成立，共同开发汽车启动电池。合资公司开创了国内电力电池行业跨国合作的先河。

超威集团的主导产品是电动车电池，市长/市场份额位居业界第一。下属的龙头企业河南超伟电力有限公司是一家专门开发和制造电力电池和储能电池的高科技企业，2013年总销售额为30亿元，利得税为3.5亿元。是中国最大的电力电池生产基地。

德国MOLL是总部位于德国Bad Staffelstein的全球铅酸电池供应商，拥有近70年的电池生产经验。在过去的50年里，MOLL获得了世界范围内广泛使用的多项专利。MOLL是德国许多汽车企业的重要供应商，是保时捷、兰博基尼、奥迪、大众等知名汽车品牌指定合作伙伴，MOLL与德国大众合作了近50年。

超威集团通过与德国商城的合作，使超威能够在较短的时间内掌握关键技术，从而快速进入国内汽车启动电池市场，实现生产和销售。(威廉莎士比亚，Northern Exposure(美国电视剧)，)合资公司将实现总占地420亩，总投资20亿元，年产值60亿元，利税10亿元。目前，第一期已投资11亿元人民币完工，准备开始试生产。

课前调查

1.企业管理模式的传统不能激发员工的生产力和积极性。

2.企业想要变革，但找不到科学的方法。

进入火日

楚威属于大企业的下属企业，从成立之初就不缺乏发展起来的资金、资源、技术等，但企业在管理模式上延续了传统的方式，不利于企业员工的工作积极性，也不利于企业变革发展的战略方针。2016年8月，焦伟带领董事长柴成雷老师带领团队来到华日教室，在华日专业教师的带领下，在第一堂课推出了符合企业发展需要的股权激励方案，在近100个方案中排名第一！

在感受到华日股权上的专业性和权威性后，2016年底，焦伟正孝邀请华日专家团队进入企业内部，对股权方案的落地进行了深入的咨询服务。

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人员动力是企业发展的核心，股权激励的落地帮助超威正效大力提升了员工的积极性，不管是在技术层面，还是在管理方面。团队的向心力和积极性的提升这也有助于企业产品的升级，目前超威正效年产900万kVAh新型大容量胶体阀控密封动力型和储能型铅酸蓄电池项目（一期），已经投入生产线！

同时，基于超威公司巨大的品牌影响力、高效的运营策略、创新的营销理念，以及股权激励落地，超威正效全国销售网络建设工作的快速推进，目前已建成覆盖全国主要县市级的分销网络，行业格局将发生新的变革。

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股权激励不论是在企业刚成立，亦或是已经壮大后，都有其针对性的激励方案。在华一的帮助下，在股权激励的作用下，河南超威正效电源有限公司必然会变革性的发展。

您选择走进华一世纪的5大理由

1

中国股权激励领域获得多家官方机构认证的机构（文化部、发改委、工信部、国家科研事业单位等）

2

华一世纪内部已导入股权激励，实现飞速裂变

（注册资金仅20万，单一产品年营业额超过4个亿）

3

学员落地股权激励数量居行业Top

（服务超过300个行业60万家企业，辅导10万家学员）

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专业落地咨询师50多位，辅导教练300多位

（长期专注于管理咨询领域的研究与实践）

5

中国股权激励领域唯一走出国门的培训机构

（已有来自韩国、马来西亚、美国、德国、印度学员）